小升初的擇校除了少部分簽約和推優的孩子外，大部分都是要向各目標學校投遞簡歷的。人們常說字如其人，其實一個設計精良，內容豐富的簡歷同樣可以完美的反映一個學生的整體水平和素質，成功吸引招生老師的目光和青睞。這里是一個小升初簡歷的模板，希望可以為給位學生和家長提供一點借鑒之處。

　　簡歷除了要清楚明了外，還一定要注意簡歷的質量和美觀。如果是兩個內容相同的簡歷，一個設計美觀質地優良，另一個粗糙大意，我想我們所有人都會選擇設計優美質地精良的那個。所以家長除了在簡歷的內容設計上下功夫，還要注意簡歷的質地和美感。

　　簡歷的填寫

　　簡歷的填寫我們需要強調三點，第一點就是孩子獲獎時間的填寫方式。家長一般在為自己填寫簡歷或者在單位翻看求職簡歷的時候會形成一種思維定式，認為教育背景、工作經驗都是按時間順序來填，所以在給孩子設計簡歷的時候會繼續按原來的方式寫。其實這對孩子而言是不利的，各學校招生辦的老師在注意孩子獲獎經歷的時候更傾向于按年級順次排序的方式，這樣一是書面效果比較整潔簡練，不用老師再給算某某獎是幾年級獲得的;另外也可以直觀的反映出孩子成長過程中的成績和進步。

　　第二點就是獎項填寫的具體內容，填寫孩子的獲獎經歷的時候一定要爭取一個不落，不要覺得班級的，校級的獎項不值一提。招生辦的老師也算是閱人無數了，什么樣的簡歷才能讓這些老師在很短的時間就產生好奇和認同呢，答案肯定是學習、素質雙優的學生。如果孩子所獲獎項這一欄填的條例清晰又涵蓋面廣，我想不管學校會不會通知家長過來面試，起碼都會感覺到學生和家長對他們學校的尊敬和重視。

　　第三點就是“家庭情況”的說明，一般一流的學校都比較重視學生的家庭教育環境，面試的時候會讓父母陪同。特別是像人大附，它是很重視孩子的家庭環境的，父母的素質和教育方式甚至會直接影響孩子能否被學校錄取。所以家長如果有意讓孩子考人大附這類學校的話，最好在簡歷上就把自己的情況介紹清楚。

　　一封給學校的信

　　也許家長看了這個小標題覺得不明所以，其實這所謂的“一封給學校的信”就是在給孩子投遞簡歷的時候家長附上的一封簡短的說明信。最好先向學校的老師和領導表達家長和孩子對學校的重視以及非常想被學校錄取的意愿，除此之外還要詳細的介紹一下孩子的優點和性格，盡量將孩子的這些情況與學校的大環境融合在一起，比如可以說“孩子思維活躍，很適合貴校的教學方法”。

　　家長不要覺得這是畫蛇添足，往年我們就經歷過這種成功的例子，因為家長的一封簡短但真誠的信就為孩子贏得了一次面試的機會。為了孩子能多一分成功的把握，我想每個家長都應該為孩子的擇校多遞幾封這樣的說明信。

　　簡歷的投遞時間和方式

　　家長可能這時候會問了，怎么一直在說怎么寫簡歷，怎么投簡歷，問題是寫好了簡歷怎么給學校遞上去啊，而且人家學校也沒有通知我們什么時間可以投簡歷，我們這樣貿然的把簡歷遞上去學校的領導和老師會看嗎。

　　就這兩個問題我可以明確的告訴家長，學校是接受家長給孩子投遞的簡歷的，但是一般投遞時間不會正式對外公布。家長如果給孩子找好了目標學校，最好年前就把簡歷遞上去，不要非得等某位家長說“某某學校正接受孩子們的簡歷呢”才去把自己孩子的簡歷送過去，這時候學校大多已經接受相當一部分學生的簡歷了。因為一般學校的大規模招生都是在年后的一兩個月，要想讓孩子接到學校的面試、考試通知還是提前把簡歷送上去穩妥一些。

　　各學校的簡歷投放地點也不一樣，有的學校是可以直接把簡歷送到學校的招生辦公室的，但大部分學校都是選擇讓家長把送來的簡歷先放到門房，等到達一定數量以后再由傳達室人員將這些簡歷送到招生辦老師的手里。家長在投簡歷的時候最好還是先問清楚，可不可以直接把孩子的簡歷送到招生辦，避免在不知情的情況下白白丟掉一次考試機會。

　　關于簡歷的補充

　　給學校投遞的簡歷不單單是家長總結的那么一兩張說明性的文字，一定要附上孩子各個證書和獎狀的復印件。在這里我建議，家長最好事先多準備幾個檔案袋，當然簡歷和證書的復印件也要多準備幾份，家長可以把和孩子有關的所有資料都裝在一個檔案袋里，避免簡歷傳達過程中部分資料的丟失。

　　很多家長現在的心情我們是可以理解的，但是目前唯一能做的就是不斷的關注各學校的小升初信息，多和各學校進行溝通。雖然簡歷相對來說屬于細節問題，但是往往就是細節決定了成敗。希望我們的經驗可以給您解決燃眉之急，通過我們的經驗交流能幫更多的孩子做好這個重要的細節，愿所有的孩子都可以為六年的小學生涯畫上一個完美的句點。（來源：論壇）